Роль комитетов по аудиту (и риску) в советах директоров стремительно эволюционирует на фоне геополитической нестабильности, роста затрат и ужесточения регуляторных требований. Традиционные подходы больше не защищают бизнес от стратегических ошибок, поскольку комитеты сталкиваются с перегрузкой операционными вопросами, ...
Приход внешнего инвестора в бизнес кардинально меняет структуру управления: появляется контролер, отслеживающий выполнение бизнес-планов и целесообразность операционных решений. Главная задача на этом этапе — сбалансировать интересы инвестора (контроль за существенными рисками) и основателей (свобода операционной деяте...
Статья посвящена исследованию вопроса обязательности решений высших органов управления для единоличного исполнительного органа в хозяйственных обществах (на примере акционерных обществ и обществ с ограниченной ответственностью). В работе анализируются в том числе вопросы о правовой природе подотчетности единоличного ис...
В практике крупных российских производственных холдингов риск-аппетит нередко воспринимается как формальный регуляторный атрибут — утвержденный советом директоров документ, мало связанный с повседневными решениями менеджмента. Настоящая статья оспаривает этот взгляд. Опираясь на опыт внутреннего аудита, автор показы...
В компании может быть утверждена политика управления рисками, сформирован реестр рисков, назначены владельцы рисков, определен риск-аппетит, разработаны матрицы рисков и контролей, а на совет директоров регулярно выносится отчетность по рискам. Формально система существует.
Как защитить бизнес от многомиллионных потерь, когда старые методы аудита больше не работают? Из материала вы узнаете: Как полностью исключить внутреннее мошенничество и кражи с помощью внедрения жесткого регламента и разделения обязанностей сотрудников. Где компания теряет деньги прямо сейчас: пошаговый алгоритм оптим...
Аудит корпоративного управления давно перестал быть проверкой устава, протоколов и формального соблюдения требований законодательства. Сегодня его задача — оценить, насколько система управления компании действительно способна обеспечивать независимость решений, баланс интересов и устойчивость бизнеса в условиях высокой...
Обычный шаблон трудового договора здесь не защитит. Ошибка в контракте с CEO может заблокировать бизнес или обернуться выплатой гигантских «золотых парашютов». Ирина Скворцова (эксперт SEAMLESS Legal) разбирает скрытые юридические ловушки. Что внутри полной статьи: Конфликт сроков: Почему несовпадение сроков в уставе и...
Вместо привычной фигуры генерального директора в некоторых компаниях встречается иное лицо, которое управляет ее деятельностью, — индивидуальный предприниматель — управляющий. Вместе с тем вопрос о правомерности передачи полномочий ИП-управляющему нередко становится предметом споров между компаниями и налоговыми орга...
Статья посвящена исследованию правовых проблем, возникающих при назначении единоличного исполнительного органа (например, директора, генерального директора и т.д.) в обществах с ограниченной ответственностью и акционерных обществах в период корпоративного конфликта. В частности, в статье анализируются проблемы назначен...
Функция внутреннего аудита является партнером бизнеса, который способствует росту эффективности бизнес-процессов, своевременному обнаружению недостатков и подсвечиванию всех рисков. В этой связи многие организации различных форм собственности создают в своей структуре соответствующие подразделения добровольно.
Можно ли применять стандартные подходы и конструкции построения взаимоотношений между работником и работодателем, если тем самым работником является генеральный директор?
Тренд. Оценка правомерности отправления управленческой власти руководителя коллегиального органа компании все чаще становится предметом пристального внимания судебных, следственных и административных органов. Факт, полагаем, тревожный и хотя бы поэтому нуждающийся в определенных экспертных обобщениях, основанных на ито...
Использование нелицензионного программного обеспечения по-прежнему остается одной из наиболее распространенных, но недооцененных зон правового риска для бизнеса. В фокусе подобных споров зачастую оказывается не только сама компания, но и ее руководитель. Рассмотрим, при каких обстоятельствах директор может быть привлеч...
Корпоративные споры между партнерами — одна из наиболее сложных и деструктивных категорий конфликтов в бизнесе. Чаще всего их вызывают накопленные организационные и юридические дефекты совместного предприятия:
В данной статье будет рассмотрен вопрос о том, каким образом внутренние аудиторы могут провести проверку эффективности реализации со стороны менеджмента компании решений, принятых советом директоров, на практике.