Можно ли взыскать убытки с руководителя и членов органов корпорации в случаях страхования их ответственности

1 май - 00:49

Наличие полиса D&O не гарантирует, что убытки не будут взысканы с директора лично. На примерах из судебной практики показано, в каких случаях страховая защита не предоставляется. Страховая защита не работает, если обнаружен умысел должностного лица, полис предусматривает исключения или договор страхования составлен некорректно и не учитывает нужных рисков. Отдельное внимание уделено условиям, которые необходимо учитывать при заключении договора страхования.

Рынок страхования ответственности директоров и должностных лиц (D&O) в России продолжает набирать обороты: по итогам 2025 г. количество заключенных договоров увеличилось на 10–15%, а совокупные страховые сборы превысили 5 млрд руб. Две трети полисов приобретаются непубличными компаниями, которые используют D&O как инструмент привлечения и удержания топ-менеджеров. Одновременно растет и судебная практика по взысканию убытков с руководителей.

В этих условиях возникает ключевой вопрос: можно ли взыскать убытки с должностных лиц, если их ответственность застрахована по полису D&O?

Ответ зависит от двух основных факторов:

  1. как суд квалифицирует поведение должностного лица — как недобросовестное и умышленное или неразумное (неосторожное);
  1. насколько корректно сконструирован сам договор страхования.

УМЫСЕЛ ИЛИ НЕОСТОРОЖНОСТЬ

Судьба страхового возмещения напрямую определяется ст. 963 Гражданского кодекса РФ, которая освобождает страховщика от выплаты в том случае, если страховой случай наступил вследствие умысла застрахованного лица. Из этого следует обратное правило: если действия топ-менеджера квалифицированы судом как неосторожные (неразумные), страховое покрытие должно сработать и убытки с топ-менеджера лично не взыскиваются — они возмещаются страховщиком в пределах лимита, установленного договором страхования.

В постановлении Пленума ВАС РФ от 30.07.2013 № 62 «О некоторых вопросах возмещения убытков лицами, входящими в состав органов юридического лица» разъяснено, что негативные последствия, возникшие в период, когда должностное лицо входил... ✂

Утнасунова Айлана Руководитель практики корпоративного права и M&A компании i-Legal (Санкт-Петербург). Айлана более 10 лет занимается комплексным сопровождением проектов в области IT/AI, практикует в сфере корпоративного права, права интеллектуальной собственности, налогового права, занимается сопровождением проектов, применяющих налоговые льготы, в том числе налоговые льготы, предоставляемые резидентам инновационного фонда Сколково. Имеет многолетний опыт проведения корпоративных сделок, осложненных иностранным элементом, занималась в том числе структурированием и проведением сделки по приобретению российскими гражданами российской компании у 'недружественного' контрагента в условиях действия санкционных и контрсанкционных мер. С 2022 года Айлана наращивает опыт в области санкционного права и комплаенса, консультирует бизнес по вопросам применения санкционных ограничений, введенных ЕС, США, Великобританией, а также контрсанкционных мер, введенных Россией. Как специалист по корпоративному праву также сопровождает регистрацию лиц, структурированием владения в иностранных юрисдикциях для IT, GameDev и Crypto проектов. Айлана также интересуется сферой искусственного интеллекта, принимает участие в сопровождении ИИ-проектов, выступает в качестве спикера на отраслевых конференциях. Регулярно пишет статьи по корпоративному, налоговому и санкционному праву. Способ связи: a.mutulova@i-lgl.com, +7 (812) 438-13-72