Эффективный инхаус: как выстроить систему юридического сопровождения бизнеса (на примере ООО)

25 июл - 14:09
25 июл - 22:02

В условиях динамично развивающегося правового поля деятельность внутреннего юриста (in-house counsel) компании не ограничивается только лишь знанием законодательства и оценкой рисков в конкретных ситуациях. Внутренний юрист в первую очередь выступает в роли стратегического бизнес-партнера. Его значимый вклад в развитие компании проявляется в способности находить правовые решения, которые одновременно обеспечивают достижение коммерческих целей бизнеса и соответствуют требованиям законодательства.

В связи с этим, задача руководителя юридического департамента - не только строгое выполнение задач, поставленных руководством, но и выявление потенциальных «серых» зон по собственной инициативе. В настоящей статье собраны основные рекомендации, которые помогут выстроить эффективную систему юридического сопровождения бизнеса в компании (на примере ООО), касающиеся проверки юридических рисков по основным направлениям, аудита процессов и взаимодействия с бизнес-подразделениями.

ПРОВЕРКА ЮРИДИЧЕСКИХ РИСКОВ ПО ОСНОВНЫМ НАПРАВЛЕНИЯМ

Такую проверку можно рассматривать как внутренний аудит юридических рисков (internal legal risk assessment), поскольку она охватывает все ключевые сферы, в которых потенциально могут возникнуть юридические риски. Для ее проведения целесообразно разработать контрольный перечень (чек-лист), включающий следующие элементы:

1.Корпоративное право

К основным элементам проверки относятся:

  • корректность ведения реестра участников и книги протоколов;
  • своевременность продления полномочий единоличного исполнительного органа;
  • соответствие юридического адреса компании и его филиалов и представительств (при наличии) данным, содержащимся в Федеральной информационной адресной системе (далее - «ФИАС»);
  • соответствие соотношения... ✂
Евланова Анна Директор по юридическому сопровождению АИМ Менеджмент и Цифровые технологии и платформы. Отмечена в индивидуальном рейтинге «Право-300» по направлению «Корпоративное право / M&A», а также в индивидуальном рейтинге газеты «Коммерсантъ» по направлению «Комплаенс».  Ранее работала в крупных консалтинговых фирмах, включая B1 и EY. Занималась корпоративными реструктуризациями, внутригрупповыми сделками, реструктуризацией задолженности, а также комплексным сопровождением деятельности компаний. Способ связи: +7 (915) 782-16-18.