Коронавирус и развитие технологий — какие функции теперь можно осуществлять дистанционно

28 апр, 20 - 21:47
4 июн, 21 - 14:53
 948

В условиях развития пандемии коронавируса все ограничительные меры дали большой толчок легализации дистанционных методов взаимодействия в различных сферах. А там, где дистанционные способы существовали, появилась необходимость их более активного использования и уверенность. Также есть уверенность, что в случае спора суд с большей вероятностью признает такое взаимодействие юридически значимым.

ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

Дистанционная работа. Главой 49.1 Трудового кодекса РФ предусмотрена возможность заключения трудового договора и работа в удаленном режиме. Однако для взаимодействия и обмена документами предусмотрено наличие квалифицированной электронной цифровой подписи, что часто является препятствием.

В период действия Ука... ✂

Кузьмин Андрей Старший партнер АБ «Титов, Кузьмин и партнеры», к.ю.н. В своей 10-летней практике имеет опыт консультирования IT-проектов в области транспорта и медицины, взыскании убытков и долгов коммерческих организаций, участия более, чем в 100 судебных заседаниях.