Google отменяет цели найма на основе разнообразия
Новости 
Как пишет Рейтер корпорация Google во внутренней e-mail рассылке объявила сотрудникам об отмене политики найма на основе обеспечения разнообразия, равенства и инклюзивности (diversity, equity, and inclusion, DEI).
Google в течение многих лет была одним из самых активных проводников инклюзивности. Правила DEI были введены компанией в 2020 году, тогда же была объявлена цель к 2025 году увеличить долю недопредставленных групп в руководящем составе на 30%. В то время около 96% руководителей Google в США были белыми или азиатами, а 73% руководителей в подразделениях по всему миру – мужчинами. В 2021 году компания начала оценивать эффективность работы руководителей по разнообразию и инклюзивности команды.
В рассылке сотрудникам указано, что поскольку Google является подрядчиком федерального правительства США, компании «необходимо соответствовать недавним судебным решениям и указам Президента страны по данной теме».
Компания также удалила из последнего годового отчета строку, в которой говорилось о ее обязательствах по DEI.
